0 oy
378 göst.
Hamilelik Dönemi Genel kategorisinde (34 puan)

image

Böyle bi yazı var doğru mu bilginiz var mı

2 Cevap

0 oy
(2,300 puan)
Yazilana göre işten ayrıldıktan 9 gün içerisinde alman gerekiyor ama tabi 32 ya da 37 haftanda da olman gerekir
-Reklam-
0 oy
(10 puan)
Bende çok merak ediyorum işten çıktım daha yeni  37. Hafta raporumu alıp sgk ya sorucam perşembe günü :(
(34 puan)
Bana da söyler misin ne dediklerini ben aradım 170 i ulaşamadım telden soracaktım
(10 puan)
Tabiki söylerim Arkadaşın dediği gibi 9 günlük bi ücret alabileceğimi söylemişti ben aradığımda ama o kadar uğraşıp 9 günlük de almak istemem başka yerde sigorta girişimi yaptırsam alabilir miyim onu da merak ediyorum nasılsa raporlu gözükücem hayırlısı bakalım inşallah bi yolu vardır
(34 puan)
Inşallah canım ben işten çıkarın hiç değilse doğum parası yerine işsizlik alayım dedim pandemi de işten çıkarmak yasakmış patronda bu ayın 31 inde sözleşmen bitiyo gidersen anca bu ay gidebilirsin tazminat veririm başka ay vermem diyo şaştım kaldım zahiren eylülün 5 inde doğum iznim başlıyor
(10 puan)
Umarım böyle sorunlar için sgk nın  yapabilecekleri bi  çıkar yol vardır özel sektörde gerçekten hiç anlayış yok bizim kurum da devretti sigorta çıkışlarımızı yaptı yeni patron da almıyor kaldım öyle tam izne ayrılıcakken ben çok üzülüyorum böyle hakkını alamayan insanlara bi bakımdan da nasip diyorum

İlgili sorular

0 oy
6 cevap 466 göst.
0 oy
1 cevap 263 göst.

678,501 soru

3,535,930 cevap

4,404,084 yorum

190,976 üye

...