24. haftadaki idari izin amir insiyatifinde mi?

Question

Kızlar ben kamu personeliyim. Fakat amirim kafayı bana takmış durumda onun yüzünden düşük tehlikesi atlattım iş yerinde hastaneye kaldırıldım ama hala aynı tavırda. Bana burayı zindan etmek için ne gerekiyorsa yapıyor. Raporluyken bile işe gelmedim diye tutanak tutturmaya dahi çalıştı. 24. Haftama az kaldı. Fakat bu izini kullandırmak idarenin insiyatifindeyse kesinlikle kullandırmayacağına eminim. Bu konuda bilgisi olan varsa lütfen cevaplayabilir mi. Birde 23.haftayı doldurduğumuzda mı izne çıkıyoruz yoksa 24+0 mı olması lazım. Doktordan ne zaman rapor almam lazım. Şimdiden teşekkür ederim :) 

Answer 1

24+0 olması lazım diye biliyorum canım ben de 18dryim benimkiler sorun çıkarmıyor kurumda geçen sene de 24te izne çıkan oldu. Sizde başka örnek yok mu 

Comments

Malesef ben buraya ilk tayin aldığımda bir gebe vardı doğumu yaklaşmıştı. İdari izin kullanıp kullanmadığını bilmiyorum ama kullansada farketmez sorun benim. Herkese normal olan herşey bende işlemiyor :)

Answer 2

Canım idari izin amirine bağlı biraz da benim çalışan eksiğim var derse çıkarmayabilir mesela ben öğretmenim benim müdürüm anlayışlı bu yıl 4 Öğretmen bu şekilde idari izne çıktı ama bulunduğum ilçede bazı müdürler öğretmenlerine izin vermemiş ya da uzaktan eğitim yaparsınız o zaman demiş sen yine haklarını yönetmeliğe bakarak iyice araştır bence 

Comments

Olur mu hiç öyle şey çok yanlış biliyorsunuz ve yalnıs yonlendiriyorsunuz . Cumhurbaşkanı kararnamesi ile çalışmaması lazım

---

Eliiiiifciginiz maalesef siz yanlıl yönlendiriyorsunuz. cb genelgesinde ' idari amir gerekli görürse çağırabilir' cümlesi var
 Gözden kaçırmış olmalısınız. Bu cümle ile amirin elinde oluyor idari izne ayırıp ayırmamak

---

Evet öyle bir ibare var sizi önce izne ayriltip sonra belki bir ihtimal geri çağırabilir . Ama yok keyfine kalmış birşey de değil . Genel olarak hangimizin kurumunda personel fazlalığı var ki

Answer 3

Bende kamu personeliyim 26. Haftadayım 2 haftadır izinliyim 24+0 da veriliyor rapor ama malesef amir insiyatifinde eksik personel var derse geri çağırabilir bana da ayrılırken dediler cok sıkışırsak gelirsin diye 2 haftadır ses yok bakalım hayırlısı rabbimden 

Answer 4

Idari amire bağlı bir durum. Çünkü emniyet 10 yaş altı çocuğu olanlara izin vermedi çoğu yerde mesela. Personel ihtiyacı var derse idari izin vermeyebilir. 21. Haftamdayım okula hiç başlamayacağım sağ olsun müdürüm sıkıntı etmiyor. Inşallah sizin içinde sıkıntı olmaz. 

Answer 5

Canım çok üzüldüm aynı şeyleri ben de yaşadım 24+0 olunca aldım raporu hatta onda bile sorun çıkardılar önce ama insan kaynaklarındaki müdür raporu bırak çik dedi öyle yaptım mecburen kabul edecek.Allah onları bildiği gibi yapsın benim de bir arkadaşım erken doğum yapmıştı müdür yüzünden

Answer 6

Olur mu canım senin hakkın o . Doktoruna git 24 haftalık olduğuna dair belge al iş yerine ver evine git kimse bişey diyemez ikinci bir emre kadar 

Answer 7

Sen rapor aldığın sürece çalışma zorunluluğun yok amirine bağlı felan değil belirli yönetmelikler var , bazen yardım için çağırabilir asıl orası senin insiyatifine bağlı bu nu hamilelik olarak düşünme rapor aldığın zaman hayır geleceksin diyebilirler mi hayır bu senin hakkın   

Answer 8

24+0 olduğunda durum bildirir rapor alıyorsun ve dilekçeni yazıp kurumuna veriyorsun. Cumhurbaşkanlığı genelgesine istinaden. Ancak genelgeye de bakabilirsin. Amir ihtiyaç halinde göreve çağırabilir tarzında bir cümle var. Sen yinede raporunu dilekçeni alıp kurumuna sun bence şansını denemiş olursun. Umarım sıkıntı yaşamazsın

Answer 9

Bu yasal hak onun insiyatifinde değil.  Hiçbişey de diyemez CB karari bu. İnsiyatif e Birakilmadi 

Answer 10

Ben hastanede çalısıyorum 24+0 olunca doktora gidip ultrasona giriyorsunuz sonra raporu sicil yada özlük birimine verip idari izninizi yazdırıyorsunuz bu kadar.Şuan idari izinliyim 30.haftadayım.2 hafta sonra gidip calisamaz raporu yazdiracagim.Sorun cıkaramazlar insiyatif meselesi de degil genelge var..

Answer 11

Yorumlarda bu cb genelgesi izin amirin insiyatifinde değil diyenler genelgedeki 'idari amir gerekli gördüğü koşullarda göreve çağırabilir' cümlesini okumamışlar. 

Maalesef bu cümle idari amire bizi idari izne ayırmama yetkisi veriyor. 

Umarım idari amiriniz sorun çıkarmaz ve idari izne ayrılabilirsiniz. 

24+0 da rapor alıyorsunuz. Dilekçenizle birlikte kurumunuza veriyorsunuz.

Comments

Bende devlet dairesinde yönetici kadrosundayım,  12. Haftadan beri plasenta previa nedeni ile raporluyum, şimdi 24+3 günlük gebelik devamı var ve idari izne ayrıldım..  personel ihtiyacı dahilinde idari izindeki personel göreve çağrıma bilir, gelmediği takdirde ihtarname gönderilir, süresinde başlamaz ise soruşturma dahi açılabilir maalesef:( bu tamamen çalıştığınız insanlara bağlı, Allah iyilerle karşılaştırsin ki bence doğumdan sonrası için bile çalıştığın kadro sıkıntılı ise mutsuz oluyorsunuz.. siz stres yapmamaya bakın..  iş devletin sonuçta, babamızın işi gibi sahiplenmek benim 4 bebeğimi kaybetmeme neden oldu:( iletişim çok önemli, lütfen amiriniz ile doğru iletişim kurmaya çalışın..  Inşallah anlayışlı olur. Başka türlü stres daha kötü sonuçlarsa yol açabilir, sağlıkla kalın.