0 oy
195 göst.
20 Eylül 2023 Doğum kategorisinde (14 puan) sordu
Selam anneler ve anne adayları 28. Haftadayım. Soğuk yaptıktan sonra işten ayrılmak istiyorum tazminatımı alabilir miyim ,böyle bir kanun varmı ? Özel sektör çalışanıyım. Doğum izninde ayrılabilir miyim izin bitince mi ayrılmam gerek bilgisi olanlar paylaşabilir mi tşkler şimdiden 
Gebelik haftası 28

3 Cevap

0 oy
20 Eylül 2023 (1,050 puan) cevapladı
Bu kadar sabretmişsinşz bence biraz daha sabredin 28.haftadasınız 32 de gebelik iznine ayrılıyor zaten onun ardından da süt izniniz oluyor işten neden çıkmak istiyorsunuz özel değilse? Ve seneliksiniz değil mi?

Tazminat kendiniz çıktığınızda alamazsınız
-Reklam-
0 oy
20 Eylül 2023 (1,598 puan) cevapladı
Kendiniz keyfi çıktığınızda yasal olarak alamazsınız bu isverenin insafına bağlı. 32. Haftada doğum iznine yasal olarak ayrilabiliyosunuz zaten bence bekleyin 
0 oy
20 Eylül 2023 (107 puan) cevapladı
32. Hafta yasal izin hakkınız doğum izni bittikten sonra saatlik emzirme izninizi biriktirip haftasonu çalışmasına katılmıyorsunuz 1 sene boyunca vardiya var ise sabit gündüzde devam ediyorsunuz tazminat konusu iş yerinin insiyatifi kimi iş yeri gerekçe olarak kabul edip tazminat veriyor ama yasal olarak evlilik sebebi ile çıkış haricinde böyle bir hak yok 

İlgili sorular

0 oy
2 cevap 193 göst.
17 Ocak 2023 Hamilelikte Anne Sağlığı kategorisinde Mirayesra (17 puan) sordu
0 oy
1 cevap 487 göst.
0 oy
3 cevap 383 göst.
0 oy
12 cevap 833 göst.
28 Temmuz 2022 Hamilelikte Bebek Sağlığı kategorisinde Cersa (2 puan) sordu

1,491,745 soru

24,375,892 cevap

348,319 kullanıcı

...